Adiós a las vacaciones: los trabajadores resignados por culpa del calendario laboral
Las malas noticias salpican a todos los empleados que solo disfrutarán de un día libre hasta el verano, salvo en algunas Comunidades Autónomas
Las vacaciones de Semana Santa son un punto y aparte para todos los trabajadores dentro del calendario laboral, ya que gracias a estos días pueden tomarse un descanso dentro de su ajetreada vida. Este año, a diferencia de otros muchos, la semana de Pascua ha caído muy pronto, copando la última de marzo y primera de abril, lo que ha supuesto un adelanto de sus vacaciones para todos los empleados. Esto repercute directamente en que solo tendrán un día libre a nivel nacional hasta el verano.
En España, los trabajadores disfrutan de 30 días naturales, o 22 hábiles, de vacaciones cada año. A esto, se añaden 13 festivos de carácter nacional, autonómico y local, por lo que esos días de parón se extienden hasta las 35 jornadas en las que no se trabaja, sin incluir fines de semana. Sin embargo, algunos de estos festivos nacionales pueden caer en sábado o domingo, por lo que no se disfrutan en toda su totalidad.
Solo un festivo nacional hasta agosto
El calendario no dará ninguna tregua hasta el verano, que desgraciadamente para muchos trabajadores, solo tendrán el 1 de mayo como único festivo a nivel nacional que queda hasta agosto. Esto significa que en 4 meses y medio, solo gozarán de una jornada de descanso obligatoria y estipulada por el Boletín Oficial del Estado. Este primero de mayo corresponde al día del trabajador, que es día festivo desde 1931, cuando el gobierno de la II República lo declaró así para conmemorar la Segunda Internacional Socialista. Este día supone un alivio para los empleados que tienen aquí una pequeña tregua antes de encarar dos meses completos de trabajo.
Ya a partir de julio, muchas personas comienzan su período vacacional en su empresa o puesto de trabajo, los verdaderos días en los que disfrutan del relax merecido por todo un año de trabajo. Los meses estivales son los más comunes para coger vacaciones, por lo que en muchos lugares se quedan los empleados justos para sacar la faena adelante. Ya, tras el verano, quedan otros tantos días de descanso nacional.
Estos son los días festivos nacionales en España en 2024
- Lunes 1 de enero (Año Nuevo).
- Sábado 6 de enero (Epifanía del Señor).
- Viernes 29 de marzo (Viernes Santo).
- Miércoles 1 de mayo (Fiesta del Trabajo).
- Jueves 15 de agosto (Asunción de la Virgen).
- Sábado 12 de octubre (Fiesta Nacional de España).
- Viernes 1 de noviembre (Todos los Santos).
- Viernes 6 de diciembre (Día de la Constitución Española).
- Miércoles 25 de diciembre (Natividad del Señor).
Los festivos autonómicos son la única salvación
A pesar de no contar con ningún festivo nacional hasta el próximo 15 de agosto, salvando el 1 de mayo, los trabajadores sí tendrán otras jornadas festivas dependiendo de la comunidad autónoma en la que vivan. Esto añade a su calendario laboral una exclusividad que solo se puede disfrutar en algunos territorios concretos del país desde abril hasta el 15 de agosto.
- Martes 23 de abril: festivo en Aragón, Cataluña y Castilla y León
- Jueves 2 de mayo: festivo en la Comunidad de Madrid
- Viernes 17 de mayo: festivo en Galicia
- Jueves 30 de mayo: festivo en Canarias y Castilla - La Mancha
- Viernes 31 de mayo: festivo en Castilla - La Mancha
- Lunes 10 de junio: Festivo en La Rioja
- Lunes 17 de junio: Festivo en Ceuta y Melilla
- Lunes 24 de junio: Festivo en la Comunidad Valenciana
- Jueves 25 de julio: Festivo en Galicia
- Lunes 5 de agosto: Festivo en Ceuta
Además de estos días autonómicos, muchos municipios celebran sus fiestas entre abril, mayo, junio y julio, por lo que tendrán otros días festivos más.
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