Bienestar social | Toma de posesión

El área de Bienestar Social promete gestión eficaz y acabar con el laberinto burocrático

La consejera, María Candelaria Delgado, buscará que haya financiación plurianual a las entidades del Tercer Sector

Consejera de Bienestar Social

Consejera de Bienestar Social / E.D.

La consejera de Bienestar Social del Gobierno de Canarias, María Candelaria Delgado, promete gestión eficaz, trabajar para acabar con los obstáculos del laberinto administrativo y la digitalización para algunos ciudadanos, así como financiación plurianual para las entidades del Tercer Sector.

Así lo manifestó este jueves, 27 de julio, tras la toma de posesión de los nuevos viceconsejeros y directores generales en su departamento; un acto protocolario desarrollado en el Palacio de Presidencia en Santa Cruz de Tenerife. Delgado dijo que "todas y todos tienen asignada una de las tareas más complejas y, a la vez, más necesarias de esta bendita tierra: mejorar el estado del bienestar".

Para la consejera, "una sociedad que quiera avanzar y enfrentarse a los desafíos complejos del mundo global en el que vivimos debe proteger a todos sus ciudadanos, y eso sólo se consigue construyendo una red fuerte de servicios y prestaciones que garantice el acceso a derechos por parte de la ciudadanía (...) y que propicie la igualdad de oportunidades, se viva donde se viva".

"Somos conscientes de que sólo con trabajo, ganas, experiencia y profesionalidad podemos avanzar y construir una Canarias más próspera; por eso le pido a todos mis directores generales y viceconsejeros que pongan esas actitudes, que me consta que las tienen, no a mi servicio, sino al servicio de Canarias", afirmó María Candelaria Delgado.

Uno de los retos de la Consejería para los próximos cuatro años consiste en seguir desarrollando la Ley de Servicios Sociales de la Comunidad Autónoma, que se aprobó en 2019 por unanimidad de todas las fuerzas políticas. Sin embargo, a juicio de Delgado, "queda una ardua labor para completar su desarrollo normativo". Hasta ahora sólo se ha aprobado una parte de dicha legislación, como es el catálogo de prestaciones y recursos sociales de las islas.

Pero en dicha Ley no se ha desarrollado y concretado el Plan Estratégico, que recoge cuánto dinero requiere cada prestación o recurso, así como de qué administración o administraciones depende.

En materia de Igualdad, otro de los objetivos prioritarios será mejorar la atención a las víctimas de violencia de género, mientras que en Juventud se buscará retener "talento joven" en el Archipiélago.

"El laberinto de la Administración y la digitalización no pueden seguir determinando la vida de las personas en el sentido negativo", apuntó Delgado. Desde su punto de vista, las instituciones públicas "deben dar garantías a los ciudadanos" de las Islas, "nunca hacerles la vida peor".

Cree que "estamos aquí para garantizar el acceso a derechos", pero también para que se haga "en tiempo y forma; es decir, para gestionar de manera eficaz".

Estima prioritario dotar de "más entidad" a determinadas áreas, como son dependencia, discapacidad y mayores. Por ese motivo, habrá una Dirección General para cada una de estas materias.

En la lucha por lograr los objetivos que se plantea, afirma la consejera que son fundamentales las entidades del Tercer Sector, los colegios profesionales o las organizaciones sindicales, así como recuperar el diálogo con todos esos colectivos.

Desde su perspectiva, resulta básico que las entidades del Tercer Sector dispongan de financiación plurianual para desarrollar sus proyectos, con el objetivo de que cada ong se ocupe de lo importante, como es la atención a las personas.

Los nuevos cargos que tomaron posesión son Francisco Candil, viceconsejero de Bienestar Social; María Cristina Arceo, viceconsejera de Igualdad y Diversidad; Elisabeth Santana, directora general de Servicios Sociales e Inmigración; Sandra Rodríguez, directora general de Protección a la Infancia y la Familia; Verónica Messeguer, directora general de Mayores y Participación Activa; Celso David Mendoza Negrín, director general de Diversidad; Daniel Morales García, director general de Juventud; Dulce María Gutiérrez, directora general de Discapacidad, así como Ana Isabel Brito Brito, directora general de Igualdad.

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Consejera de Bienestar Social, Igualdad y Familias

Chertsey (Reino Unido), 1970. Diplomada en Trabajo Social por la Universidad de La Laguna y grado en Trabajo Social por la UNED. Ejerció como trabajadora social 30 años en el Instituto Canario de la Vivienda. Desde 2017 coordinó el programa del Gobierno canario para prevenir los desahucios y ayudas al alquiler en la pandemia. 

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Vieconsejero de Bienestar Social

Licenciado en Derecho y estudios de Teología, ejerció la abogacía en Gran Canaria y Fuerteventura. Creó el Sindicato de Estudiantes Canarios y, entre 1990 y 1995, trabajó en el programa de Atención a las Drogodependencias en la cárcel de Salto del Negro. Entre 2019 y 2023 fue viceconsejero de Políticas Sociales y Vivienda.

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Viceconsejera de Igualdad y Diversidad

Diplomada y graduada en Trabajo Social con máster en Intervención y Mediación Familiar, así como Experto Universitario en Ciencias Forenses para Trabajadores Sociales, en Intervención Psicoterapéutica Cognitivo-Constructivista. Es especialista en violencia de género y peritajes judiciales en los casos de familia y discapacidad. 

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Dra. general de Servicios Sociales e Inmigración

Diplomada en Trabajo Social, experta en Exclusión e Inclusión Social, Evaluación, Convocatoria, Programación y Supervisión de Políticas de Inserción Social, perito de violencia de género, técnico en Gestión de Calidad ISO 9001:2015 y auditora interna de Calidad Normativa ISO 9001. Desde 2008 es técnico en la Fundación Canaria Main.

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Dra. general de Mayores y Participación Activa

Licenciada en Pedagogía y Estudios en Psicopedagogía y Ciencias Políticas en la Universidad de La Laguna. Fue consejera del Cabildo de Tenerife entre 2019 y 2023 y concejal de Deportes, Educación y Juventud en Santa Cruz de Tenerife. Apoyó al grupo de gobierno en Santa Cruz desde 2020. Ha sido animadora sociocultural de mayores.

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Directora general de Discapacidad

Abogada durante 25 años y agente de empleo y desarrollo local. Es experta universitaria en Liderazgo Político y Gobernabilidad. Fue edil de La Victoria entre 2011 y 2015 y entre 2016 y 2019, donde gestionó Empleo, Desarrollo Local, Formación, Recursos Humanos, Turismo, Patrimonio, Servicios Municipales o Gabinete de Alcaldía.

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Directora general de Igualdad

Licenciada en Económicas por la Universidad de La Laguna. Ocupó varios cargos en el Ayuntamiento de Puerto de la Cruz, donde llegó a asumir la Alcaldía y Servicios Sociales. Fue edil de Cultura, Economía y Hacienda e impulsó el plan de ajuste y saneamiento de las arcas municipales. Trabajó como técnica de la Fundación Ideo.

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Dra. general de Protección a la Infancia y las Familias

Licenciado en Publicidad y Relaciones Públicas por la Universidad Pontificia de Salamanca, especializado en Comunicación Institucional. Persona activa en el asociacionismo juvenil, fue asesor y concejal de Juventud en Teguise (2009-2015) y miembro del Gabinete de la Presidencia del Cabildo de Lanzarote (2017-2019).

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Director general de Diversidad

Técnico Superior en Animación Sociocultural, realizó estudios de Trabajo Social en la Universidad de La Laguna. Ha trabajado en distintas organizaciones en asuntos relacionados con la participación ciudadana. Fue becario en la Consejería de Bienestar Social en el área de voluntariado. Entre 2020 y 2023 fue edil en Guía de Isora.

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Director general de Juventud

Maestra de Primaria desde 1987 en Gran Canaria, La Palma y El Hierro. Ha compaginado la docencia con la actividad empresarial en el comercio. Se ha formado en Igualdad, Inclusión, Convivencia positiva, Diversidad e Intervención con Menores. En el curso 2022-2023 coordinó el Eje de Igualdad del colegio de Valverde.

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