A las 16:30 horas y en las instalaciones que la empresa Titsa tiene en Cuevas Blancas comenzarán las negociaciones con los trabajadores del ERE parcial presentado el pasado día 10 por la compañía pública y opción elegida por los empleados para tratar de llegar a un acuerdo que evite un solo despido y, en la medida de lo posible, la rebaja salarial. Intersindical Canaria (CC), sindicato mayoritario en el comité de empresa, defiende el carácter público tanto de Titsa como del transporte de pasajeros en guagua así como la unificación de los convenios de las plantillas del servicio interurbano y del urbano. En este aspecto, UGT se muestra algo discrepante así como en la opción planteada por la compañía de que cada trabajador pase 15 días al año a la situación de desempleado. Ambos sindicatos están convencidos de que las previsiones de déficit que plantea Titsa para justificar, en gran medida, un recorte presupuestario de cinco millones de euros no son aplicables a la empresa, sino que obedece "a una acción de ingeniería contable" realizada por el Cabildo, según IC.
