El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado hoy el convenio colectivo de Dinosol Supermercados, en el que se recogen las tablas salariales para los diferentes centros de la cadena en todas las provincias en las que opera.
En concreto, el acuerdo entre los trabajadores y la dirección de la empresa establece unos salarios base de entre 641,24 euros y 766,91 euros para los trabajadores de Madrid, Las Palmas y Tenerife; de entre 665,84 y 793,83 euros, para Sevilla; y de entre 698,74 y 900,04 euros, para los centros de Ávila y Almería.
Del mismo modo, estipula unos sueldo mínimos de entre 759,88 y 1.043,77 euros para las diferentes categorías laborales del personal de los centros Málaga; y de entre 793,26 y 916,78 euros, para Ceuta y Melilla.
Además, fija unos valores mínimos para los sueldos base de los trabajadores de Granada de entre 867,43 y 1.142,27 euros; y de entre 812,75 y 1.266,48 euros; para Cáceres, Cádiz, Guadalajara, Huelva, Jaén, Murcia y Toledo.
El convenio colectivo establece además la percepción de tres pagas extraordinarias -de beneficios, de verano y de Navidad- por valor de una mensualidad del salario base.
Entre otros beneficios, el acuerdo entre empresas y trabajadores incluye pluses de transporte, nocturnidad y frío; bolsa y ayuda de estudios y un plus de residencia para la Comunidades Autónomas de Ceuta y Melilla.
Recoge además los periodo de permiso retribuidos, las vacaciones de la plantilla y el régimen disciplinario con las faltas y sanciones de los trabajadores.
Este acuerdo se aplicará a la totalidad de la plantilla de la compañía, incluido el personal adscrito a las oficias centrales afectado por un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de suspensión y reducción, excepto en el capítulo de régimen económico.