La dirección de Panrico, que se encuentra en preconcurso de acreedores ha alcanzado un nuevo acuerdo con los sindicatos. Se reduce a 875, desde los 1040 iniciales, el número de trabajadores afectados por el Expediente de Regulación de Empleo. En su propuesta de reestructuración, la empresa propone redistribuir la producción entre las fábricas más eficientes y plantea un recorte salarial progresivo que, como máximo, será del 26 por ciento.
