In extremis hay acuerdo para prorrogar los ERTE hasta el 30 de septiembre. El principal escollo era la propuesta del Ministro de la Seguridad Social para premiar a las empresas que saquen a sus trabajadores de los ERTE y penalizar a las que los mantengan, algo a lo que la CEOE se oponía rotundamente.En el acuerdo se bonifica más a las empresas que rescatan a sus trabajadores de los ERTE que a las que no, pero en ambos casos son porcentajes muy altos.Las empresas con menos de 50 empleados llegan al 95 por ciento de bonificación cuando salen del ERTE pero las que siguen cuentan también con un 85%.En esta quinta prórroga la ministra de trabajo vuelve a prohibir el despido a los 6 meses siguientes de la salida del ERTE.