Los trabajadores de Viviendas Sociales e Infraestructuras de Canarias (Visocan) han presentado un conflicto colectivo por incumplimientos del convenio colectivo. Según relatan los trabajadores de la empresa pública dependiente de la Consejería de Obras Públicas, Transporte y Vivienda del Gobierno de Canarias, tras varios años de negociaciones para sacar adelante un nuevo convenio colectivo, "a finales del 2021, la empresa decidió retirar el convenio de la Dirección General de Presupuestos y Planificación, alegando la negativa de esta última de dar su visto bueno".

Asimismo, los trabajadores aseguran en una nota de prensa que "desde la finalización del periodo de vigencia del Plan de Viabilidad de la empresa tras la aplicación del acuerdo del ERE, el director-gerente y el consejero delegado, Agustín Clemente Fernández, se comprometieron tanto de manera verbal como escrita, al restablecimiento sin que ello supusiera agravio alguno, de diferentes cuestiones laborales de los trabajadores, no habiéndose cumplido por su parte ninguna de ellas, y realizando acciones en perjuicio de los mismos".

"Pese a los intentos de los trabajadores de llegar a un entendimiento, se ha seguido sin mostrar por parte de la empresa predisposición alguna para tal fin, lo que ha forzado a seguir adelante con la tramitación del Conflicto Colectivo presentado por las organizaciones sindicales que tienen representación en Visocan (CCOO, Sepca e Intersindical Canaria)", explican para añadir: "la plantilla, no descarta además de continuar con el mencionado conflicto colectivo, el ejercicio de acciones de reivindicación más contundentes, dirigidas no sólo a la propia empresa, sino tanto a la Consejería de Obras Públicas, Transporte y Vivienda del Gobierno de Canarias, a la Agrupación Socialista Gomera (ASG) de la que depende por el “Pacto de las Flores”, así como al Presidente del Gobierno de Canarias, como última instancia responsable de los empleados públicos".