Las Consejerías de Turismo y Empleo del Gobierno de Canarias incorporarán al mercado laboral a más de 265 trabajadores que han sido formados en Hoteles Escuela de Canarias (Hecansa), gracias a un programa de formación con compromiso de contratación que se llevará a cabo con la financiación de 3,3 millones de euros a cargo del Servicio Canario de Empleo (SCE).

Ambos departamentos colaboran en la activación de un proyecto que implica, en una primera fase, la formación de unos 320 desempleados en el área de la promoción y gestión de productos turísticos a través de la empresa pública Hecansa, y en una segunda, en contratar, a través de la empresa pública Promotur, a más de 265 alumnos durante seis meses para desempeñar funciones de promoción e información turística en tres de los aeropuertos canarios localizados en Tenerife y en Gran Canaria.

Su labor consistirá en ofrecer asesoramiento al visitante colaborando en la promoción y gestión de unidades de información", según explicó ayer el departamento de Turismo autonómico, en un comunicado.

La iniciativa va dirigida a desempleados preferentemente menores de 30 años, con experiencia en el sector turístico pero con necesidades de recualificación y formación en competencias lingüísticas, inglés y alemán.

A su vez, forma parte de los contenidos del Acuerdo por la Competitividad y Calidad del Turismo de Canarias 2008-2020, el Plan Canario de Formación Profesional 2009-2010 y a la Estrategia de Empleo de Canarias que define una serie de objetivos básicos, entre los cuáles destaca "ofrecer un marco de igualdad de oportunidades en el mercado de trabajo para que todos puedan participar en él y acceder a un empleo", apostilla.