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AGENCIAS, Madrid
La vicepresidenta segunda del Gobierno, Elena Salgado, oficializó ayer que, dentro de las propuestas para reformar el sistema de la Seguridad Social, el Ejecutivo plantea ampliar la edad de jubilación desde los 65 años actuales hasta los 67. Así lo indicó en su comparecencia posterior al Consejo de Ministros, en la que puntualizó que la intención es que la iniciativa comience a aplicarse gradualmente en 2013 y que esté completamente implantada en 2025.
Además, agregó que se aspira a incrementar la base de cotización a la Seguridad Social sobre la que se calcula la pensión de jubilación -un periodo establecido ahora en los 15 años anteriores al retiro- dado que, a su modo de ver, "el cómputo actual perjudica a las personas que dejan de estar empleadas al final de su vida laboral".
La titular de Economía y Hacienda justificó la reforma en clave demográfica, ya que en los últimos 35 años se ha triplicado el tiempo de cobro de la pensión de la jubilación, pasando de la media de 5 años de 1975 a la media de 15 años actual.
A salvo las pensiones actuales.- No obstante, la propuesta del Gobierno incide en que la regla del "statu quo" se mantendría, de forma que los actuales pensionistas nunca se verían afectados por estos cambios y los trabajadores más veteranos sólo lo estarían de manera "muy poco significativa".
También en materia de jubilación, el Ejecutivo aboga por limitar las reducciones de plantilla en las empresas con beneficios, e imponer a las empresas parte de los sobrecostes que implica la expulsión temprana de los trabajadores del mercado laboral. Esto concuerda con el deseo del Gobierno de poner coto a las prejubilaciones.
Jornada flexible.- Del mismo modo, apuesta por eliminar las formas de uso indebido del despido como forma de acceso a la jubilación anticipada; fomentar la jornada flexible durante los últimos años de vida laboral para evitar una "brusca transición" entre actividad y jubilación; e incrementar paulatinamente y universalizar de manera inmediata la edad mínima legal de jubilación en los 52 años.
Pago único por viudedad.- En el campo de la pensión de viudedad, el Gobierno destaca la conveniencia de estudiar si en los casos de convivencias familiares breves y sin descendientes, en vez de una pensión vitalicia, se asigne una indemnización en pago único o una prestación temporal.
Incapacidad permanente.- En el apartado de la incapacidad, no ve "razonable" que trabajos que se desarrollan exclusivamente en una parte de la vida generen pensiones vitalicias ni que prestaciones pensadas para cubrir la imposibilidad de trabajar (como la incapacidad permanente absoluta) se compaginen con el trabajo. En ambos casos, señala, sería razonable reducir la prestación.
Visto bueno de la CEOE.- Al margen del Gobierno, sólo la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) calificó la medida de "muy importante para la sociedad". En esta línea, el presidente de la patronal tinerfeña, José Fernando Rodríguez de Azero, afirmó que "no es una mala medida pero insistió en que primero hay que ver cómo la concreta el Gobierno central". Por último, enfatizó que esta iniciativa es "la salida del mal alumno que hace la tarea a última hora".
A las críticas que, de inmediato, ha recibido el nuevo modelo, Salgado, respondió que el Gobierno "buscará el máximo consenso" con los grupos parlamentarios para sacar adelante la reforma de pensiones "lo antes posible", y subrayó que "no contempla" la posibilidad de que no haya acuerdo en la Comisión Parlamentaria del Pacto de Toledo.
Mientras, la vicepresidenta primera, María Teresa Fernández de la Vega, destacó que el Ejecutivo trabajará "con argumentos, con datos y con diálogo" para tratar de hacer cambiar de opinión a los partidos políticos y sindicatos lo rechazan.
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