La CEOE considera un "cheque sin fondos" el Plan Canarias

JOSÉ FERNANDO RODRÍGUEZ DE AZERO, titular de la CEOE-Tenerife./ el día

EL DÍA, S/C de Tenerife

Los empresarios de la provincia tinerfeña consideran que la Estrategia Integral para Canarias, aprobada por el Consejo de Ministros que se celebró en Las Palmas el pasado día 9, es equiparable a "un cheque sin fondos" que no responde a las demandas del sector privado ni a la realidad económica del Archipiélago.

Así lo señaló ayer la CEOE-Tenerife en un comunicado. Para la patronal, el también conocido como Plan Canarias "se presenta carente de ficha y compromiso financiero" y no se corresponde con el "esfuerzo" empresarial, ya que "sus limitaciones hacen que no constituya más que una simple declaración de intenciones".

"No ha sido elaborado teniendo en cuenta las demandas empresariales ni converge suficientemente en la realidad canaria, puesto que, si bien algunas medidas responden a nuestras propuestas, lo cierto es que no resultan suficientes para garantizar un adecuado nivel de empleo y competitividad de manera estable", destacó la Confederación provincial.

"No es de recibo -añadió en la nota- que el citado documento concluya echando por tierra la efectividad de las actuaciones previstas al eludirse expresamente el compromiso y la responsabilidad de habilitar un presupuesto hasta 2020 -periodo de incidencia de la estrategia-", ya que muchas de tales iniciativas deberán desarrollarse en períodos plurianuales y según los fondos disponibles.

Para la CEOE-Tenerife, la adopción de este plan, que se vincula a la "coyuntura política", "no constituye la respuesta contundente que Canarias precisa, desalienta la confianza y hace que se pierda una oportunidad única para situar al Archipiélago en la senda de convergencia en Europa".

Ello se debe, también, a que el documento aprobado por el Estado "no incluye medidas concretas dirigidas a revertir las debilidades estructurales del modelo socioeconómico canario, ni detalla los necesarios indicadores de evaluación y seguimiento, ni se enmarca ni hace referencia al Pacto Social por la Economía y el Empleo en Canarias firmado el 4 de junio".

Asimismo, la patronal considera que muchas medidas no están suficientemente explicadas y que, en conjunto, la estrategia no se pone en adecuada relación con el Régimen Económico y Fiscal (REF) isleño. "No entendemos su ausencia en un documento para los próximos diez años", indicó. De la misma forma, la CEOE echa de menos una ampliación del plazo para materializar la Reserva para Inversiones en Canarias (RIC).