M. CHACÓN, Los Llanos
La Consejería de Empleo, Industria y Comercio del Gobierno de Canarias, que dirige Jorge Rodríguez, y los agentes sociales y económicos de La Palma firmarán la próxima semana en la propia Isla un Pacto Social por el Empleo elaborado con el objetivo de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores palmeros y profundizar en los beneficios de la conciliación de la vida laboral y familiar.
Este acuerdo, que se ha alcanzado con varias organizaciones sindicales y empresariales, además de las administraciones palmeras, se enmarca dentro de la Estrategia de Empleo en Canarias 2008-2013, en la que se da prioridad a actuaciones como las contempladas en el pacto, en el que se contribuye a la creación de unos 1.000 puestos de trabajo, según se ha valorado desde la Administración canaria en función de una acogida óptima del plan. Además se pretende atender la salud laboral de los trabajadores, aumentar la productividad y competitividad de las empresas y mejorar la calidad y la estabilidad en el empleo.
El pacto, que se prevé presentar el próximo jueves, ha sido acordado por el Servicio Canario de Empleo (SCE), las organizaciones sindicales, UGT y CCOO, la Confederación de Empresarios de La Palma (Cepyme), la FECAM, el Cabildo insular y la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS). Con el mismo se incentivarán, mediante el pago de la Seguridad Social por parte del SCE, las contrataciones de personas desempleadas que realicen las horas extraordinarias fijadas por diversas empresas de La Palma, a fin de mantener sus necesidades de producción en determinadas épocas.
El Gobierno quiere facilitar así la contratación de desempleados por parte de las empresas que registran repuntes puntuales de su actividad. De esta forma, se combate el desempleo, no se sobrecarga a los trabajadores con la realización de horas extraordinarias y se mejora la productividad y competitividad de las empresas.
Además, Empleo subvencionará, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, a las empresas con 3.000 euros por cada contrato indefinido a jornada completa que se lleve a cabo al amparo del presente convenio, entre otras acciones. Para evaluar y mejorar los objetivos del pacto, se creará una Comisión General de Seguimiento, a la vez que los firmantes se comprometen a fomentar la cooperación y coordinación para la puesta en marcha de iniciativas que promuevan la diversificación del empleo en La Palma.
El Pacto Social por el Empleo en La Palma se ha concebido como un acuerdo con carácter amplio, general y abierto a la adhesión de todas aquellas organizaciones o instituciones que compartan sus fines, como paso previo a la firma de convenios específicos que cumplan el objetivo de creación de puestos de trabajo. Con la firma del mismo, el Gobierno de Canarias intenta dar un paso firme hacia la mejora de las cifras de desempleo, utilizando el consenso y la participación como instrumentos para articular medidas adaptadas a las necesidades de cada territorio.
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