Las empresas públicas se reducen, pero el coste de sus altos cargos sigue descontrolado

E.C./N.D., S/C de Tenerife

El Gobierno de Canarias pasará en 2008 a tener 20 empresas públicas, frente a las 22 que tenía cuando empezó 2007. Cuatro han desaparecido o se han traspasado (Mercacanarias, Titsa, Polígono del Rosario y Compañía Energética Vientos del Atlántico), pero se han creado otras dos (Gestión del Medio Rural y la Radio Canaria).

Esa reducción del sector público empresarial significará una disminución, aunque no muy grande, del número de altos cargos que trabajan para estas empresas: si en 2007 había 17 gerentes y 58 directivos, en 2008 serán 16 gerentes y 55 directivos, lo que supone en total cuatro personas menos.

Eso, sin embargo, apenas va a tener repercusión en el coste que supone pagar a todas estas personas, que en general tienen unos sueldos muy elevados, en muchos casos por encima de lo que cobran gran parte de los altos cargos del Gobierno y hasta el presidente, que es el que tiene un salario más alto en la Administración autonómica.

De esta forma, si en 2007 los sueldos de todos los gerentes y directivos supuso un coste total de 5,6 millones de euros, en 2008 será de 5,4 millones de euros. Eso supone que si este año el gasto medio de las empresas públicas para pagar a sus directivos era e 256.164 euros, el año que viene será de 272.118, aumentando así el coste que asume sólo para este fin cada entidad mercantil pública.

La principal reducción de costes ha venido por la desaparición de Titsa, que tenía siete directivos, incluido el gerente, y por la eliminación en un año de uno de los dos gerentes y de los 10 directivos que en 2007 tenía Grafcan.

A partir de ahí, en la mayoría de los casos se han mantenido o incluso incrementado los directivos que estaban en nómina, y en gran parte de los casos van a aumentar sus retribuciones en el año 2008. De hecho, a estas alturas el Gobierno sigue sin cumplir uno de los objetivos que se marcaron dentro del plan de racionalización de sus empresas públicas de 2004, que era que ninguno de los gerentes que se nombraran cobrara más que un director general.

Ahora mismo hay gerentes como el de Gestur Tenerife o el de la TvC cuyo coste total, incluyendo su sueldo bruto y las cotizaciones de la empresa a la Seguridad Social, supera los 130.000 euros.

No obstante, también hay grandes diferencias entre ellos, puesto que algunos gerentes suponen un coste de sólo 70.000 euros.

En cuanto a los directivos, también existen grandes diferencias entre ellos, aunque los más caros para las arcas públicas siguen siendo los de la Televisión Canaria, ya que son siete personas cuyo coste supone 616.000 euros al año.

La Radio Pública nace con dos directivos, pero Gestión del Medio Rural tendrá un gerente y siete directivos más.